„Епсилон ЧК” – ООД стартира преговори с потенциални работодатели от Германия, Австрия и Швейцария за изпращане на специалисти на работа в чужбина.  В тази връзка попълваме нашата база данни с автобиографии за следните специалности:

–          Лекари;

–          Медицински сестри;

–          Болногледачи;

–          Инженери – механо-инженери, електро-инженери, инженери автоматизация, инженери по автомобилостроене;

–          Конструктори – проектанти;

–          Специалисти ИТ;

–          Оператори на машини с ЦПУ;

–          Техници по автоматизация, шлосери, заварчици;

–          Шофьори на камиони;

–          Мотокаристи;

–          Специалисти за работа в Кол-центрове;

–          Специалисти за хотели и ресторанти.

Основни изисквания:

–          Опит по конкретната специалност – поне 1 год.

–          Владеене на немски език – много добра степен за вишисти, добра или начална – за среднисти.

За повече информация:

Раздел „Контакт” от www.epsilon.bg/

На 10.02.2012 год. се проведе обучение на втора група от РЕКИЦ „Читалища”  – гр. Пазарджик на тема „Как да подобрим екипността или как да станем Екипа-шампион” в рамките на половин работен ден. Обучението бе осъществено в рамките на създадените партньорски отношения на РЕКИЦ „Читалища” с „Епсилон ЧК” – ООД и КРИБ – гр. Пазарджик.

Групата съставляваше 12 човека. Обучителите от „Епсилон ЧК” бяха разпределили теорията и практиката в съотношение  30 : 70 %. По този начин програмата бе основно наситена с примери, дискусии и практически занятия, които илюстрираха ясно и категорично стъпка по стъпка поднесената теория. Общата оценка на участниците за проведеното обучение е изключително висока – 5,8 по шестобалната система.

Тъй като повечето от преминалите обучението смятат темата за изключително полезна и актуална, ръководствата на партниращите си дружества се уговориха за надграждащо обучение след Великденските празници с по-голяма продължителност и по възможност извън Пазарджик.

До нови срещи!

1. Гледайте да не се влюбите в някой от вашите колеги / колежки!
2. Ако все пак това се случи, постарайте се да го запазите в тайна.
3. Ако все пак околните научат, старайте се да не смесвате  чувствата с работата, личното с професионалното.
4. Ако това не се получава, единият  от двойката трябва да си търси друга работа и, колкото по-бързо намери, толкова по-добре за двамата.

Предстои  да бъде обучена втората група  от 15 читалищни секретари от област Пазарджик.  Вторият тур на пилотното обучение  „Как да подобрим екипността или как да станем Екипа-шампион” ще се проведе на 10.02.2012 год. /петък/ от 13.00 ч. в Залата на Регионална библиотека „Н. Фурнаджиев”. Ще бъде водено от тренери от фирма „Епсилон ЧК” – ООД.

Обучението  цели да предизвика промяна в ефективността  на работата, която да тръгне от конкретната  личност като положителна нагласа  за това, че успехът в голяма степен зависи от самия теб и екипността е ключова предпоставка за постигане на успехи. Тренингът ще помогне за подобряване самочувствието и настроението на участниците в него в следпразничния период.

Поканата за участие в семинарното  занятие предизвика любопитство  и положителна нагласа сред  читалищни секретари, които предстои да бъдат обучени.

Обучението  се реализира с участието на КРИБ – гр. Пазарджик като част от инициатива поета на Борсата на проекти и идеии през юни 2011 г., в която участва и РЕКИЦ „Читалища” – Пазарджик.